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Beaufort
info@wandwerk.lu
TEL. +352 283 862

Dachdecker
(m/w/d)

in Vollzeit

WIR

Sind der Experte für nachhaltigen modernen Holzbau in Luxembourg und für unser
65 wertvolle mitarbeiter starkes team
auf dem weg zum besten arbeitgeber luxembourgs.

DU

bist leidenschaftlicher, erfahrener Dachdecker und möchtest deine Kompetenzen in tollen Projekten einbringen? Dachmodernisierungen mit Dämmung und deren Vorbereitung zur Eindeckung mit Ziegel oder Schiefer, DACHRINNEN, ANSCHLUSSARBEITEN, sowie der EInbau von Dachfenstern sind deine Spezialität?

DANN BEWIRB DICH JETZT!

weitere Infos zu uns und deinem neue Job findest du hier

Bewerbung als Dachdecker
Bewerbung als Dachdecker

Weiter Infos über uns
und deinen neuen Job

Unternehmen

Firmenname:

WANDWERK

Anzahl Mitarbeiter:

75

Branche:

Baubranche

Standort:

Beaufort (Luxembourg)

Firmenkultur:

DUZ-Kultur, Hand in Hand, super Atmosphäre, familiär, wertschätzend, junges, motiviertes Team, vertrauensvoll

Webadresse:

www.wandwerk.lu

Standort | Dein Arbeitsplatz

Arbeitsort:

Beaufort

Verkehrsanbindung:

kostenfreie MA-Parkplätze vorhanden

Umgebung:

zahlreiche Geschäfte des täglichen Bedarfs

Arbeitsplatz:

Zimmerei, Schreinerei, Lagerhallen- & Flächen, Büros, Umkleideräume, abschließbare Schränke für alle Mitarbeiter, Aufenthaltsraum

Ausstattung:

hochwertige, moderne Ausstattung, alle Firmenfahrzeuge sind gleich strukturiert / beinhalten identische Maschinen, eigener Toilettenwagen (kein Dixi)

Team

Größe deR Teams

2er und 3er Teams

Altersspanne:

20 bis 60 Jahre

Hierarchie:

flache Hierarchie

Arbeitsablauf

Wochenarbeitszeit:

40 Std. – Fahrzeit von WANDWERK bis zur Baustelle und zurück werden vergütet

Arbeitszeiten:

Montag - Freitag, 07-17 Uhr

Pausen:

1 Std.

Arbeitskleidung:

ansprechende Teamkleidung wird gestellt, gereinigt und gebügelt – kostenlos

Arbeitsbereich:

Exklusiver Arbeitsbereich Luxemburg

Chancen & Perspektiven

Weiterbildung:

interne Schulungen und Weiterbildungen, Weiterbildung zum Meister möglich

Karrierechancen:

Karrierechancen möglich

Vergütung

Gehalt:

je nach Voraussetzung, überdurchschnittliche Bezahlung

Urlaub:

30 Tage – 4 Tage mehr als gesetzlich vorgesehen

Überstunden:

nicht die Regel, Zeitkonto, werden ausgezahlt oder abgefeiert

Highlights

Events:

Weihnachtsfeier, Familienfest

Frühstück:

jeden Morgen kostenloses Frühstück sowie Angebot zur Verpflegung für den Arbeitstag

Benefits:

Wohlergehen aller Mitarbeiter hat sehr hohen Stellenwert. Dafür sorgt unserer Herzlichkeitsbeauftragte Roswitha Schmitz.